Jetzt zur digitalen Workshopreihe zum Thema Arbeitskräftemangel anmelden

Touristiker*innen eint die gleiche Herausforderung: Es wird immer schwieriger, Fachkräfte und Mitarbeitende zu gewinnen. Was es braucht, ist eine klare Vision als Arbeitgeber. Zukunftsorientierte Führungskräfte leben eine wertschätzende Beziehungskultur und echte Unternehmenswerte. Sie fördern aktiv die Potenzialentfaltung und schaffen Bindung beziehungsweise Zugehörigkeit an das Unternehmen. Gemeinsam im Kollektiv kann diese Wende als wahre Chance genutzt werden. Wenn in Zukunft Tourismus neu gelebt werden soll, muss jetzt damit angefangen werden – im eigenen Betrieb und nicht zuletzt bei jedem selbst.

In diesem kostenlosen Online-Trainingsprogramm vermittelt Katie Tropper, diplomierte Volkswirtin, Wirtschaftspädagogin und Gründerin einer Agentur für nachhaltige Regionalentwicklung, einen Einblick in die Grundlagen systemischen Denkens. Die Workshops richten sich an Kleinst- und Kleinunternehmen aus der Tourismusbranche in MV. Alle Module sind praxisbezogen und anwenderorientiert. Die Teilnehmer*innen setzen während des Kurses gemeinsam mit den Coaches die Theorie anhand ihres Unternehmers selbst in die Praxis um.

MODUL 1 – Organisationsentwicklung: Hier anmelden

28. Juni 2023 – 16:00 bis 17:30 Uhr

• Impulsvortrag: Zeichen der Zeit und gesellschaftlicher Wandel
• Purpose und Kultur des Tourismus
• Zukunftsorientierte Organisation mit Strahlkraft
• Förderung kollektiver Synergiepotenziale

MODUL 2 – Persönlichkeitsentwicklung: Hier anmelden

27. September 2023 – 16:00 bis 17:30 Uhr

• Impulsvortrag: Faktor Mensch und systemische Leitprinzipien
• Reifeevolution von Mitarbeiter:innen
• Leistungsfähigkeit + Motivation
• Systemische Kommunikation

Modul 3 – Mitarbeiter*innen-Lifecycle: Hier anmelden

25. Oktober 2023 – 16:00 bis 17:30 Uhr

• Impulsvortrag: Faktor Mensch + systemische Leitprinzipien
• Möglichkeiten der Personalsuche im Tourismus
• Methoden der Personalauswahl
• Flexibles Arbeiten im Tourismus

Die Teilnahme ist kostenlos.